КЮСП: клуб юных спасателей-пожарных

Цель и задачи клуба юных спасателей-пожарных

01.09.2021

Цель -  организация содержательного и разумного досуга детей, широкого привлечения учащихся к изучению основ пожарного дела и безопасности жизнедеятельности, пропаганде правил безопасности среди детей и подростков, привития учащимся навыков трудолюбия, творческого мышления, бережного отношения к материальным ценностям, развития и совершенствования способностей и талантов, общефизического развития подростков, овладения ими пожарным спортом, гражданско-патриотического воспитания.

Задача клуба - дать учащимся необходимый минимум знаний по правилам пожарной безопасности и безопасности жизнедеятельности, убедить их в необходимости соблюдения этих правил, научить пользоваться средствами пожаротушения, умело действовать в случае возникновения чрезвычайных ситуаций и проводить в жизнь основные задачи аварийно-спасательной службы.

свернуть

Положение о КЮСП

01.09.2021

УТВЕРЖДЕНО

Постановлением Кабинета

Министров Республики Беларусь

от 13 октября 1995г. № 571.

 

ПОЛОЖЕНИЕ

 о клубе юных спасателей-пожарных

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

  1. Клуб юных спасателей-пожарных (далее – клуб) является самостоятельным внешкольным учреждением, объединяющим учащихся школ, профессионально-технических училищ, техникумов в возрасте от 7 до 18 лет (далее – учащиеся).
  2. Общее руководство и контроль за работой клуба осуществляют органы образования и Министерство по чрезвычайным ситуациям (далее – МЧС), которые направляют его деятельность, оказывают практическую и методическую помощь в организации воспитательного и учебно-тренировочного процесса, материально-технического обеспечения.
  3. Клуб создается в целях:

организации содержательного разумного досуга детей, широкого при­влечения учащихся к изучению основ спасательного и пожарного дела, пропаганде правил пожарной безопасности, а также основам безопасной жизнедеятельности среди детей и подростков;

привития учащимся навыков трудолюбия, творческого мышления, бережного отношения к материальным ценностям;

развития и совершенствования способностей и талантов;

    общефизического развития подростков, овладения ими пожарным спортом.

  1. Главная задача клуба — дать учащимся необходимый минимум знаний по правилам безопасной жизнедеятельности, убедить их в необходимости соблюдения этих правил, научить пользоваться средствами пожаротушения, умело действовать в случае возникновения пожаров и других чрезвычайных ситуациях и оказывать помощь в проведении в жизнь основных задач органов и подразделений по ЧС.
  2. За клубом закрепляются шефские организации, предприятия, которые оказывают ему практическую помощь в создании материально-технической базы.
  3. На общем собрании членов клуба определяется его название, ут­верждаются удостоверение, эмблема, форма одежды, знаки различия члена клуба.

ОРГАНИЗАЦИЯ И СТРУКТУРА КЛУБОВ

  1. Клубы организовываются в областных центрах, городах, районных центрах, городских поселках и в сельской местности.
  2. Клубы создаются при средних школах, школах-интернатах, детских домах, Дворцах молодежи и школьников, профессионально-технических училищах, техникумах, других внешкольных учреждениях и финансируются за счет средств органов образования и местного бюджета, а также за счет кооперирования средств предприятий, учреждений и организаций.
  3. Помещения для работы кружков, секций и студий клуба выделяются организациями и учреждениями, при которых они создаются.
  4. В клубе могут работать кружки моделирования и конструирования аварийно-спасательных и пожарных   автомобилей,   художественной самодеятельности (агитбригады, агиттеатры), юных корреспондентов, секции пожарного спорта, фото- и киностудии, классы информатики и др.
  5. Первоначальное комплектование кружков клуба проводится в сентябре и в дальнейшем продолжается в течение года. В период летних каникул кружки могут работать по специальному расписанию. По возможности в летнее время совет клуба создает профильный лагерь или смену в летних детских лагерях.
  6. В состав каждого кружка первого года обучения входит не менее 15, а второго года и последующих лет — не менее 12 человек.
  7. Занятия проводятся со всеми членами кружка одновременно или по звеньям в соответствии с программой.
  8. Расписание занятий кружков на неделю, месяц составляется с учетом рационального распределения свободного времени учащихся и их занятости в школе, профессионально-техническом училище, техникуме с учетом возрастных возможностей и санитарно-гигиенических норм.
  9. При проведении занятий продолжительностью более одного ака­демического часа в день и в зависимости от их характера, через каждые 45 минут занятий организуются перерывы для отдыха со сменой вида деятельности. В период спортивно-игровых занятий, соревнований, походов, экскурсий, занятий на открытом воздухе перерывы устанавливаются по усмотрению руководителя кружка.
  10. Организация работы кружков должна соответствовать правилам техники и пожарной безопасности, производственной санитарии.
  11. Учащиеся имеют право заниматься в любом кружке (при отсутствии медицинских противопоказаний).
  12. Клуб, как правило, является юридическим лицом и имеет печать со своим наименованием, расчетный счет (и иные счета) в банках Республики Беларусь, а также вывеску установленного образца.

УПРАВЛЕНИЕ И РУКОВОДСТВО КЛУБОМ

  1. Государственно-общественное управление клубом осуществляется на основе принципов гласности и самоуправления.
  2. Коллектив клуба, объединяющий учащихся и работников клуба, выполняет свои задачи в тесном взаимодействии с родителями учащихся (лицами, их заменяющими) и общественностью.
  3. Клуб осуществляет свою деятельность на принципах самоуправления. Высшим органом самоуправления клубом является его общее собрание.
  4. Собрание клуба:

избирает в начале учебного года сроком на один год совет клуба;

принимает устав клуба и вносит в него необходимые изменения и дополнения;

утверждает основные направления совершенствования и развития клуба, повышения качества и эффективности учебно-воспитательного процесса, привлекает дополнительные финансовые средства для укрепления и развития материально-технической базы клуба.

Собрание клуба проводится по необходимости, но не реже одного раза в год и считается правомочным, если на нем присутствовало не менее половины всех членов клуба.

  1. В период между собраниями роль высшего органа самоуправления клубом выполняет совет клуба. В состав совета клуба входят директор клуба, руководители кружков, представители органов образования, органов и подразделений по ЧС, добровольного пожарного общества и профсоюза, члены клуба.
  2. Совет клуба:

организует выполнение решений собрания коллектива клуба;

осуществляет контроль за реализацией предложений и критических замечаний членов коллектива;

совместно с директором клуба представляет интересы клуба в госу­дарственных и общественных органах;

утверждает план развития клуба;

контролирует рациональное расходование бюджетных ассигнований, выделяемых на развитие клуба, формирует собственный клубный фонд, используя различные источники финансирования;

ежегодно отчитывается перед общим собранием в проделанной работе.

  1. Совет клуба работает в тесном контакте с директором клуба, органами образования и подразделениями по чрезвычайным ситуациям.
  2. Заседает совет клуба не реже 4 раз в год. Решение совета является правомочным, если на его заседании присутствовало не менее 2/3 состава совета и за это решение проголосовало не менее 2/3 присутствующих.
  3. Управление учебно-воспитательным процессом и текущей деятельностью клуба осуществляет его директор, который назначается на должность приказом местного органа образования по согласованию с горрайотделами по ЧС.

 Директор клуба:

         планирует и организует учебно-воспитательный процесс, осуществляет контроль за его ходом и результатами, отвечает за качество и эффективность работы клуба,

    совместно с органами образования и подразделениями по ЧС проводит подбор руководителей кружков, определяет их функциональные обязанности, принимает на работу и увольняет с работы педагогических и других работников;

    для решения текущих и других вопросов деятельности клуба созывает по мере необходимости совет клуба;

    организует рациональное использование выделяемых клубу ассигнований, а также спецсредств.

Директор клуба несет ответственность за деятельность клуба перед органами образования, подразделениями по ЧС, собранием, советом клуба и не менее двух раз в год отчитывается перед ними о проделанной работе.

  1. Учредители клуба по согласованию с органами местного самоуправления и подразделениями по ЧС могут приостанавливать решения совета клуба, если они противоречат законодательству Республики Беларусь, настоящему Положению, уставу клуба.  Спорные  вопросы,  возникающие  между администрацией клуба и его советом, разрешаются на собрании членов клуба или в органах образования, подразделениях по ЧС, профсоюзах.
  2. Вся работа в клубе и отношения между руководством, советом и членами клуба строятся на основе взаимного уважения, доверия, ответственности и сотрудничества.

ФИНАНСИРОВАНИЕ, МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКАЯ БАЗА КЛУБА

  1. Финансирование клуба и обеспечение его материалами, учебно-хозяйственным инвентарем, оборудованием,   а   также   установленной документацией по планированию и учету, научно-популярной, методической, учебной литературой, производятся в соответствии с утвержденной для него сметой расходов за счет средств органа местного самоуправления, доходов, получаемых клубом от договорных и других работ, средств предприятий, учреждений и организаций.
  2. Бухгалтерский учет исполнения сметы расходов клуба ведет цен­трализованная бухгалтерия.
  3. Директор клуба является распорядителем кредитов.
  4. Здания, различные служебные помещения, постройки, учебное и хозяйственное оборудование, инвентарь и другое имущество клуба являются государственной собственностью. Использование имущества клуба не по назначению запрещается. Занятия в кружках, проведение клубных и массовых мероприятий осуществляется бесплатно.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЧЛЕНА КЛУБА

  1. Член клуба имеет право:

вносить предложения по совершенствованию работы кружка и в целом клуба, участвовать в обсуждении соответствующих вопросов на собрании членов клуба;

быть избранным и избирать в совет клуба;

участвовать в смотрах, конкурсах, соревнованиях, выставках творческих работ, организуемых клубом;

бесплатно пользоваться учебными помещениями, спортивной базой, оборудованием и инвентарем клуба;

получать характеристику-рекомендацию для поступления в средние специальные и высшие учебные заведения.

  1. Член клуба обязан:

регулярно посещать занятия кружка, клубные мероприятия, настойчиво овладевать навыками пожарно-спасательного дела, участвовать в общественно-полезной деятельности и трудовых делах коллектива, проявлять инициативу в работе;

с ответственностью выполнять поручения, данные коллективом кружка или его руководителем, укреплять дружбу и взаимопомощь в коллективе, поддерживать традиции кружка и клуба;

соблюдать правила внутреннего распорядка и техники безопасности, поддерживать дисциплину и порядок в клубе, бережно относиться к материалам, инструменту, оборудованию;

пропагандировать работу кружка и клуба в школе, по месту жительства.

  1. Наиболее активные члены клуба по ходатайству органов и подразделений по ЧС могут поощряться бесплатными путевками в национальный детский оздоровительный лагерь "Зубренок".

ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО КЛУБА

  1. У клуба должна быть следующая документация: подлинники приказов по основной деятельности клуба; копии документов органов образования, подразделений по ЧС и профсоюза, регламентирующих деятельность клуба;

правила внутреннего трудового распорядка для работников клуба; годовой, включая летний период, план кружковой, массовой, методической работы клуба, утвержденный органами образования и подразделениями по ЧС; протоколы собраний клуба, заседаний его совета; расписания занятий кружков, согласованные с органами образования и подразделениями по ЧС; журналы учета работы руководителей кружков, членов клуба.

 

ПРАВОВЫЕ И РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ ДОКУМЕНТЫ ПО СОЗДАНИЮ КЛУБОВ ЮНЫХ СПАСАТЕЛЕЙ-ПОЖАРНЫХ

  1. Закон Республики Беларусь "О пожарной безопасности", статья 6 Утвержден Верховным Советом Республики Беларусь 15 нюня 1993 года, № 2403 —XXII.
  2. Положение о клубе юных спасателей-пожарных. Утверждено Постановлением Кабинета Министров Республики Беларусь № 571 от 13 октября

1995 года "Об утверждении положений о внештатных пожарных формированиях и смотрах противопожарного состояния жилых домов в населенных пунктах".

 

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КЛУБОВ ЮНЫХ СПАСАТЕЛЕЙ-ПОЖАРНЫХ

Клуб осуществляет свою деятельность по следующим основным на­правлениям:

- обучение основам безопасной жизнедеятельности и действиям в случае возникновения пожара и др. ЧС (изучение первичных средств пожаротушения и ознакомление с аварийно-спасательной и пожарной техникой, пожарно-техническим вооружением, средствами связи, системами автоматического пожаротушения, пожарной и охранно-пожарной сигнализацией);

- привлечение к массово-разъяснительной работе по предупреждению пожаров от шалости детей с огнем и к пожарно-профилактической работе в школах, детских садах, внешкольных учреждениях и жилых домах с использованием различных средств пропаганды;

- проведение занятий и соревнований по пожарно-спасательному спорту, конкурсов, олимпиад, викторин, слетов; организация агитбригад, коллективов художественной самодеятельности, детских кинолекториев, экскурсий, походов, рейдов;

- посещение выставок, рассказывающих о подвигах спасателей-пожарных; сбор новых материалов об истории пожарно-спасательной службы и добровольных пожарных организаций; встречи с заслу­женными работниками и ветеранами пожарной службы и добровольных пожарных обществ;

- развитие детского технического творчества, организация кружков пожарно-технического моделирования;

- общефизическое, техническое, художественно-эстетическое развитие

учащихся в кружках, секциях различного направления, входящих в состав КЮСП.

ДОКУМЕНТАЦИЯ КЛУБА

  • У директора клуба в наличии должна иметься следующая документация:
  • Приказы по созданию и организации работы клуба;
  • Годовой план работы клуба;
  • Ежемесячные планы кружковой и секционной работы клуба;
  • Расписание занятий в кружках, секциях и студиях клуба;
  • Протоколы общего собрания клуба и заседаний его совета;
  • Журнал учета работы кружков, секций и студий клуба;
  • Журнал учета членов клуба (список членов клуба);
  • Информационный стенд КЮСП;
  • Анкеты клуба;
  • Наглядно-изобразительная продукция.
  • Устав КЮСП
  • Положение о КЮСП

Примерная схема организации КЮСП

 

Высший орган -

общее собрание клуба.

 

Совет клуба


Директор клуба, руководители
 

кружков, работники районных отделов по чрезвычайным ситуациям


Директор клуба
 

 

Руководители и преподаватели кружка,

секции

 

Руководитель кружка «Пожарно- тех. моделирования»

 

Руководитель секции «Пожарно-спасательного спорта», кружка «Юный спасатель»

 

Руководитель кружка «Агитационно-художественной самодеятельности

 

Руководитель кружка «Юный пропагандист»

Преподаватель труда, черчения, рисования, преподаватель изостудии

 

работник районного отдела по чрезвычайным ситуациям, учитель физической культуры

 

Руководитель ЦВР, хореограф,  учитель пения

 

Преподаватель русского языка

         На начальном этапе в районе могут быть созданы несколько секций пожарно-спасательного спорта с дальнейшей перспективой их объединения (либо при одной какой-то школе, либо при внешкольном учреждении) в клуб юных спасателей-пожарных и расширения поля деятельности, т.е. организации в рамках клуба работы кружков других направлений.

    В клуб юных спасателей-пожарных входят секции различного направления и работают по программам для соответствующего кружка, секции. Объединяет их то, что все их члены теоретически и практически изучают основы  безопасной жизнедеятельности,  пожарной аварийно-спасательной  техники,  действия  по предупреждению и тушению пожаров, поведение человека, попавшего в экстремальную ситуацию на пожаре или при др. ЧС, и т.д. по специальной дополнительной программе (примерно по 4 часа в месяц).

В первую очередь создание КЮСП целесообразно проводить на базе ежегодно существующих кружков, секций, проведя работу по их объединению. Дополнительно необходимо лишь создать секцию, кружки по пожарному спорту, юных спасателей-пожарных (если таковых не создано) и решить вопрос с оплатой руководителей этих кружков через соответствующие организации и учреждения по работе с детьми.

Директор КЮСП может быть общественной должностью, в этом случае целесообразно ее совмещение с руководителем преподавания программы по изучению основ безопасной жизнедеятельности. Директор КЮСП может быть и должностью с конкретной ставкой.

База для проведения занятий с членами клуба определяется в каждом конкретном случае, исходя из местных условий. Занятия секции пожарного спорта должны проводиться в спортивных залах, на стадионах и при пожарных аварийно-спасательных частях, которые обеспечивают необходимым пожарно-техническим вооружением и снарядами для занятий.

Для нормального функционирования клуба постоянно поддерживается деловой контакт между ГРОЧС и отделами по делам молодежи и образования горрайисполкомов, а также с руководителями кружков и секций. Из числа сотрудников ИГПН назначается куратор клуба.

На этапе становления клуба ГРОЧС непосредственно принимает самое тесное участие в создании и организации работы КЮСП и оказывает максимальную помощь начинающим работу руководителям секции.

         Работа КЮСП в целом организуется и проводится в соответствии с положением клуба юных пожарных и не должна противоречить нормативным документам учреждения, при котором этот клуб создан.

свернуть

УСТАВ Белорусской молодёжной общественной организации спасателей-пожарных (БМООСП)

01.09.2021

 

 

ЗАРЕГИСТРИРОВАНА

Министерством юстиции

Республики Беларусь

27 декабря 2001г.

Свидетельство о регистрации № 01059

УТВЕРЖДЕН

Учредительным слётом

14 октября 2001 г.

                                

Министерством юстиции Республики Беларусь зарегистрированы изменения и дополнения, внесенные в Устав,

Решением от 22.09.2006 № 317

В Едином государственном регистре юридических лиц и индивидуальных предпринимателей

№ 102137594

Свидетельство о регистрации № 01563

Изменения и дополнения  (Устав в новой редакции)

утверждены Республиканским

Советом БМООСП

20 апреля 2006 г.

                                         

                                                                                              Изменения

                                                                                             (Устав в новой редакции),

                                                                                             утверждены 5-ым Республиканским

                                                                                             слетом  БМООСП

                                                                                             23 марта 2007 г.

 

 

 

 
 

            

 

 

 

 

 

 

 

УСТАВ

Белорусской молодёжной общественной организации спасателей-пожарных

(БМООСП)

 

СТАТУТ

Беларускай маладзежнай грамадскай арганiзацыі выратавальнiкаý-пажарных

(БМГАВП)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Минск, 2007г.

 

  1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
  • Белорусская молодежная общественная организация спасателей-пожарных (далее по тексту – БМООСП) – самостоятельное, добровольное, молодежное, общественное объединение, ориентированное на общечеловеческие ценности, представляющее и защищающее законные интересы и права своих членов, выражающее специфические интересы подрастающего поколения, обеспечивающее социальное становление и развитие молодежи.
  • Наименование общественного объединения:

1.2.1. полное:

на русском языке – Белорусская молодежная общественная организация спасателей-пожарных;

на белорусском языке – Беларуская маладзежная грамадская арганiзацыя выратавальнiкаý-пажарных;

1.2.2. сокращенное:

на русском языке – БМООСП;

на белорусском языке – БМГАВП.

1.3. БМООСП имеет республиканский статус и создается и действует на территории Республики Беларусь на основе принципов законности, добровольности, самостоятельности и гласности.

1.4. БМООСП осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь «Об общественных объединениях», нормативными правовыми актами Президента Республики Беларусь, иными актами законодательства Республики Беларусь и настоящим Уставом.

1.5. БМООСП является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, счета в банках, печать, штамп и бланки со своим наименованием, символику, зарегистрированную в установленном порядке.

1.6. Деятельность БМООСП направлена на гражданское и патриотическое воспитание, обучение безопасности жизнедеятельности подрастающего поколения, развитие спорта и туризма, защиту людей и окружающей среды от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, возрождение белорусской культуры.

1.7. БМООСП имеет молодежный, профессиональный характер, сотрудничает с государственными, общественными организациями и иными организациями всех форм собственности по вопросам развития молодежного движения спасателей-пожарных в Республике Беларусь.

1.8. БМООСП может вступать в международные общественные объединения, участвовать в создании международных союзов общественных объединений, поддерживать прямые международные контакты и связи, заключать соответствующие соглашения и предпринимать иные шаги, не противоречащие законодательству Республики Беларусь и ее международным обязательствам.

1.9. БМООСП ведет делопроизводство в установленном порядке. Документы, предусмотренные законодательством, сдаются в Национальный архив Республики Беларусь.

1.10. О своей регистрации, реорганизации либо ликвидации БМООСП в месячный срок сообщает в средствах массовой информации (газета «Республика»).

1.11. Юридический адрес БМООСП: ул. Захарова, 73 а,              220088, г. Минск.

  1. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ, ПРЕДМЕТ И МЕТОДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ БМООСП
  • Целями БМООСП являются:

2.1.1. гражданское и патриотическое воспитание детей и молодежи;

2.1.2. обучение безопасности жизнедеятельности подрастающего поколения;

2.1.3. популяризация и обучение профессии спасателя-пожарного;

2.1.4. развитие пожарно-спасательного спорта;

2.1.5. привлечение молодежи к обеспечению безопасности жизнедеятельности, защите окружающей среды;

2.1.6. раскрытие творческих способностей молодежи;

2.1.7. благотворительная деятельность.

  • Задачами БМООСП являются:

2.2.1. участие в обеспечении интеллектуального и нравственного роста, физической подготовки, формировании гражданской и патриотической позиции молодежи;

2.2.2. подготовка молодежи к безопасной жизнедеятельности, привлечение внимания родительской, педагогической и творческой общественности к проблеме чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.

2.3. Предметом деятельности БМООСП является содействие гражданскому и патриотическому воспитанию детей и молодежи, подготовка их к безопасной жизнедеятельности.

2.4. Методы деятельности БМООСП:

2.4.1. разработка концепций учебно-воспитательного процесса по привитию  подросткам навыков трудолюбия, творческого мышления, организация досуга, широкое привлечение учащихся к изучению основ безопасности жизнедеятельности, пропаганда безопасности среди подростков, привлечение их к занятиям спортом;

2.4.2. поддержание традиций пожарной аварийно-спасательной службы, популяризация труда спасателей-пожарных, организация и проведение праздников спасателей-пожарных, концертов, спортивных состязаний и соревнований;

2.4.3. организация туристических поездок членов БМООСП с целью изучения передового опыта;

2.4.4. сбор и изучение материалов по истории развития пожарной аварийно-спасательной службы в республике и за ее пределами;

2.4.5. участие в различных формах благотворительной деятельности, оказание всесторонней безвозмездной помощи:

семьям погибших спасателей-пожарных;

ветеранам пожарной службы, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям;

детям-сиротам детских домов и школ-интернатов, над которыми шефствуют органы и подразделения по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь.

 

  1. ПРАВА БМООСП

 

3.1. БМООСП имеет право:

3.1.1. осуществлять деятельность, направленную на достижение уставных целей;

3.1.2. беспрепятственно получать и распространять информацию, имеющую отношение к БМООСП;

3.1.3. пользоваться государственными средствами массовой информации, учреждать собственные средства массовой информации и осуществлять издательскую деятельность в порядке, установленном законодательством;

3.1.4. защищать права и законные интересы, а также представлять законные интересы своих членов в государственных органах и иных организациях;

3.1.5. участвовать в подготовке и проведении выборов в порядке, установленном законодательством;

3.1.6. поддерживать связи с другими общественными объединениями, союзами (ассоциациями) общественных объединений;

3.1.7. создавать союзы (ассоциации) общественных объединений;

3.1.8. осуществлять в установленном порядке предпринимательскую деятельность, соответствующую предмету деятельности БМООСП и направленную на решение уставных целей и задач, посредством образования коммерческих организаций и (или) участия в них;

3.1.9. участвовать в подготовке и обсуждении проектов республиканских и местных программ в области государственной молодежной политики.

 

  1. ЧЛЕНЫ БМООСП, ИХ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ

4.1. БМООСП предусматривает фиксированное членство.

4.2. Членами БМООСП могут быть достигшие 16 летнего возраста граждане Республики Беларусь, иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в Республике Беларусь, а также граждане, не достигшие возраста 16 лет,  имеющие соответствующее письменное разрешение своих законных представителей, тяготеющие к пожарно-спасательной деятельности,  признающие и выполняющие его Устав. При этом 2/3 членов БМООСП должны быть не старше 31 года.

4.3. Прием в члены БМООСП осуществляется советом районного, городского, областного отделения или Республиканским советом БМООСП на основании письменного заявления. Заявление вступающего рассматривается в течение месяца со дня подачи. Решение о приеме в члены БМООСП считается принятым, если за него проголосовало более половины членов соответствующего совета от числа присутствующих на заседании.

4.4. Член БМООСП может выйти из нее в любое время по собственному желанию.

4.5. Член БМООСП, нарушивший требования настоящего Устава, по решению соответствующего совета исключается из БМООСП.

4.6. Исключенный имеет право обжаловать решение об исключении в вышестоящий орган БМООСП в течение месяца.

4.7. Выход из БМООСП осуществляется на основании заявления или решения совета в месячный срок.

4.8. Членам БМООСП по решению Республиканского слета может быть присвоено звание Почетный член Белорусской молодежной общественной организации спасателей-пожарных или применены иные меры поощрения.

4.9. Член БМООСП обязан:

соблюдать и выполнять требование настоящего Устава;

активно содействовать достижению целей и решению задач БМООСП;

согласовывать свои действия по решению стоящих перед БМООСП задач с районными, городскими, областными или Республиканским советом БМООСП;

пропагандировать знания в области безопасной жизнедеятельности.

 

4.10. Член БМООСП имеет право:

избирать и быть избранным в выборные органы БМООСП (совершеннолетние члены);

состоять в других детских и молодежных общественных организациях, если цели этих организаций не противоречат Уставу БМООСП;

обращаться с предложениями, заявлениями и жалобами в Республиканский совет (Ревизионную комиссию) по любым вопросам деятельности БМООСП;

обращаться к помощи БМООСП по защите своих прав и законных интересов;

участвовать в общественной жизни БМООСП;

пользоваться в полном объеме информацией, имеющейся в БМООСП, а равно любым другим видом услуг, оказываемых БМООСП.

  1. СТРУКТУРА И ОРГАНЫ БМООСП

5.1. Высшим органом БМООСП является Республиканский слет, созываемый один раз в два года. Внеочередной Республиканский слет может быть созван по инициативе не менее 1/3 членов БМООСП или 3/4 членов Республиканского совета.

5.2. Нормы представительства и порядок выборов делегатов на Республиканский, районный, городской, областной слет определяются Республиканским советом БМООСП и советами отделений.

5.3. Республиканский слет считается правомочным, если на нем присутствует более 2/3 избранных делегатов. Решения на Республиканском слете принимаются простым большинством голосов от числа присутствующих, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Уставом, и доводятся до сведения областных, городских и районных советов.

5.4. Республиканский слет:

определяет основные направления деятельности;

принимает Устав БМООСП и вносит в него изменения и (или) дополнения;

избирает Республиканский совет и Ревизионную комиссию БМООСП, определяет их численный состав, заслушивает отчеты;

принимает решение о реорганизации или ликвидации БМООСП, назначает ликвидационную комиссию, устанавливает ее численный состав;

принимает иные решения, относящиеся к деятельности БМООСП.

5.5. Для общего руководства деятельностью БМООСП в период между Республиканскими слетами создается руководящий орган – Республиканский совет, который избирается сроком на два года и занимается претворением в жизнь решений, принятых Республиканским слетом. Заседания Республиканского совета проводятся ежеквартально и правомочны при участии в нем не менее половины его членов, решения принимаются простым большинством голосов.

5.6. Полномочия Республиканского совета БМООСП:

избирает из состава совета Председателя Республиканского совета БМООСП, президиум Республиканского совета в составе секретаря и членов президиума в количестве, определяемом Республиканским советом для оперативного решения вопросов, связанных с компетенцией Республиканского совета БМООСП;

назначает для выполнения текущих организационных и других функций Исполнительную дирекцию, утверждает ее численность, штатное расписание, порядок оплаты труда и смету на содержание;

созывает Республиканский слет БМООСП;

рассматривает вопросы приема и исключения из членов БМООСП;

утверждает планы деятельности организаций, созданных по решению Республиканского совета БМООСП, смету доходов и расходов БМООСП;

устанавливает порядок распределения доходов БМООСП;

заслушивает отчеты Исполнительной дирекции;

утверждает эскизы печатей, штампов, бланков и символики;

принимает решения о наделении организационных структур БМООСП статусом юридического лица, имуществом, определяет пределы распоряжения данным имуществом;

решает вопросы приобретения, отчуждения и распоряжения собственностью БМООСП;

вносит в Устав БМООСП изменения и (или) дополнения, связанные с переменой юридического адреса БМООСП, либо обусловленные изменениями в законодательстве;

решает другие вопросы, вытекающие из настоящего Устава.

5.7. Председатель Республиканского совета БМООСП обладает правами и обязанностями руководителя юридического лица, в том числе:

осуществляет руководство ее деятельностью, представляет БМООСП в отношениях с юридическими и физическими лицами;

назначает Генерального директора Исполнительной дирекции БМООСП;

имеет право часть своих полномочий передать Исполнительной дирекции БМООСП;

созывает Республиканский совет БМООСП.

5.8. Председатель Республиканского совета БМООСП избирается сроком на два года, осуществляет руководство работой Республиканского совета, президиума Республиканского совета БМООСП и обеспечивает выполнение его решений.

5.9. Секретарь Республиканского совета ведет составление документов по заседаниям Республиканского совета БМООСП и передает их на хранение в президиум Республиканского совета или Исполнительную дирекцию.

5.10. Основу БМООСП составляют районные, городские отделения, насчитывающие не менее 150 членов.

5.11. Высшим органом районного и городского отделения БМООСП является слет, который проводится не реже одного раза в год.

5.12. Слет районного, городского отделения БМООСП:

определяет основные направления деятельности отделения;

избирает сроком на два года совет и контрольно-ревизионный орган, определяет их численный состав и заслушивает отчеты;

рассматривает другие вопросы, связанные с деятельностью отделения.

Слет вправе делегировать часть своих полномочий совету, за исключением полномочий, связанных с прекращением деятельности отделения.

5.13. Слет считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 членов районного, городского отделения, решения принимаются большинством голосов. Формы и условия голосования определяются слетом.

5.14. Внеочередной слет может быть созван по решению совета, вышестоящего совета БМООСП или по требованию не менее 2/3 членов районного, городского отделения.

5.15. Руководящим органом отделения в период между слетами является совет, который проводит свои заседания по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

 

5.16. Районный, городской совет:

принимает решение о месте и времени проведения слета;

осуществляет руководство деятельностью отделения в период между слетами;

утверждает планы работы отделения;

рассматривает вопросы приема или исключения из членов БМООСП;

делегирует своих представителей в вышестоящие органы БМООСП, другие общественные организации;

избирает из своего состава сроком на два года председателя (он же является председателем президиума совета), его заместителя и исполнительный орган – президиум в составе секретаря и членов президиума в количестве, определяемом советом, заслушивает их отчеты;

назначает при необходимости и согласовывает с областным (Минским городским) советом БМООСП Исполнительную дирекцию, заслушивает ее отчеты;

применяет к членам БМООСП поощрения или взыскания, ходатайствует об этом перед вышестоящими органами БМООСП;

решает другие вопросы, связанные с деятельностью отделения.

Совет вправе делегировать часть своих полномочий председателю, за исключением полномочий, связанных с прекращением членства в БМООСП.

5.17. Совет считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 его членов, решения принимаются большинством голосов. Формы и условия голосования определяются советом.

5.18. Председатель районного, городского Совета:

созывает совет;

осуществляет общее руководство отделением в период между заседаниями совета;

обеспечивает выполнение решений совета, вышестоящих органов БМООСП;

назначает директора Исполнительной дирекции;

решает другие вопросы, связанные с деятельностью отделения.

Председатель вправе делегировать часть своих полномочий директору Исполнительной дирекции.

При наличии в области, г. Минске 3-х и более районных, городских отделений БМООСП создаются областные, Минское городское отделения.

5.19. Высшим органом областных, Минского городского отделений БМООСП является слет, который проводится не реже одного раза в год.

5.20. Слет областных, Минского городского отделений:

определяет основные направления деятельности отделения;

избирает сроком на два года совет и контрольно-ревизионный орган, определяет их численный состав, заслушивает отчеты;

рассматривает другие вопросы, связанные с деятельностью отделения.

Слет вправе делегировать часть своих полномочий совету, за исключением полномочий, связанных с прекращением деятельности отделения.

5.21. Слет считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 представителей от районных (городских) отделений, решения принимаются большинством голосов. Формы и условия голосования определяются слетом.

5.22. Нормы представительства и порядок избрания на слет представителей от районных (городских) отделений устанавливаются советом. Внеочередной слет может быть созван по решению совета, Республиканского совета БМООСП или по требованию не менее 2/3 районных (городских) отделений, входящих в состав отделения.

5.23. Руководящим органом отделения БМООСП в период между слетами является совет, который проводит свои заседания по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

5.24. Совет областных, Минского городского отделений:

принимает решение о месте и времени проведения слета;

осуществляет руководство деятельностью отделения в период между слетами;

утверждает планы работы отделения;

рассматривает вопросы приема или исключения из членов БМООСП;

делегирует своих представителей в вышестоящие органы БМООСП, другие общественные организации;

избирает из своего состава сроком на два года председателя (он же является председателем президиума совета), его заместителя и исполнительный орган – президиум в составе секретаря и членов президиума в количестве, определяемом советом, заслушивает их отчеты;

организует при необходимости и согласовывает с Республиканским советом БМООСП Исполнительную дирекцию, заслушивает ее отчеты;

применяет к членам БМООСП поощрения или взыскания, ходатайствует об этом перед вышестоящими органами БМООСП;

решает другие вопросы, связанные с деятельностью отделения.

Совет вправе делегировать часть своих полномочий председателю, за исключением полномочий, связанных с прекращением членства в БМООСП.

5.25. Совет считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 его членов, решения принимаются большинством голосов. Формы и условия голосования определяются советом.

5.26. Председатель областного, Минского городского совета:

созывает совет;

осуществляет общее руководство отделением в период между заседаниями совета;

обеспечивает выполнение решений совета, вышестоящих органов БМООСП;

назначает директора Исполнительной дирекции;

решает другие вопросы, связанные с деятельностью отделения.

Председатель вправе делегировать часть своих полномочий директору Исполнительной дирекции.

5.27. Решения, принимаемые районными, городскими, областными (Минским городским) отделениями БМООСП, оформляются протоколами.

5.28. По решению Республиканского совета БМООСП областные, районные, городские и Минское городское отделения могут наделяться правами юридического лица.

5.29. В выборные органы БМООСП могут быть выбраны только члены  БМООСП, достигшие восемнадцатилетнего возраста.

5.30. Районные, городские, областные и Минское городское отделения БМООСП в своей работе руководствуются настоящим Уставом, ведут учет членов в соответствующих журналах в электронном и письменном виде и в сроки, установленные Республиканским советом БМООСП, представляют сведения о членстве в вышестоящую структуру организации.

5.31. Решения высшего и выборных органов БМООСП оформляются протоколами.

  1. ИСПОЛНИТЕЛЬНАЯ ДИРЕКЦИЯ

6.1. Исполнительную дирекцию БМООСП возглавляет Генеральный директор Исполнительной дирекции, назначаемый Председателем Республиканского совета, работающий в пределах компетенции, определенной настоящим Уставом, Республиканским советом БМООСП и контрактом.

6.2. Исполнительная дирекция для реализации возложенных на нее задач имеет аппарат, состоящий из специалистов, консультантов и технических работников.

6.3. Права и обязанности, организация работы Исполнительной дирекции:

6.3.1. решения, принятые слётом или Республиканским советом БМООСП, обязательны для исполнения Исполнительной дирекцией;

6.3.2. исполнительная дирекция осуществляет информационное, консультативное, финансовое, научно-техническое и организационно-хозяйственное обеспечение деятельности БМООСП и ее организационных структур.

6.3.3. Исполнительная дирекция:

готовит предложения Республиканскому совету по программе деятельности БМООСП;

разрабатывает и представляет в Республиканский совет и его Председателю программу своей деятельности.

6.3.4. Продолжительность и распорядок рабочего дня в Исполнительной дирекции, порядок предоставления выходных дней и отпусков, другие вопросы регулируются трудовым законодательством и Правилами внутреннего распорядка.

6.3.5. Генеральный директор Исполнительной дирекции БМООСП устанавливает порядок ведения делопроизводства, рассматривает вопросы деятельности Исполнительной дирекции.

6.3.6. Генеральный директор Исполнительной дирекции подчиняется Председателю Республиканского совета БМООСП.

6.3.7. По поручению Председателя Республиканского совета Генеральный директор Исполнительной дирекции представляет БМООСП в государственных органах, общественных, международных организациях, заключает договоры, соглашения и совершает без доверенности сделки с юридическими лицами от имени БМООСП.

6.3.8. Исполнительная дирекция не реже одного раза в полгода отчитывается перед Республиканским советом БМООСП о своей деятельности.

  1. КОНТРОЛЬНО-РЕВИЗИОННЫЕ ОРГАНЫ БМООСП, ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКТУР

7.1. Контроль за хозяйственной деятельностью БМООСП, его организаций, а также Исполнительной дирекцией осуществляется Ревизионной комиссией, избранной Республиканским слетом БМООСП. Ревизии могут проводиться независимой аудиторской организацией. Лица, деятельность которых проверяется контрольным органом, не могут принимать участие в соответствующих проверках.

7.2. Ревизионная комиссия БМООСП:

7.2.1. избирается Республиканским слетом БМООСП на срок два года. Порядок ее избрания и количественный состав устанавливается Республиканским слетом БМООСП;

7.2.2. избирает из своего состава председателя и секретаря;

7.2.3. подотчетна в своей деятельности Республиканскому слету БМООСП.

7.3. Права ревизионной комиссии:

7.3.1. ревизует финансово-хозяйственную деятельность Республиканского совета БМООСП, его исполнительных органов и подведомственных ему организаций и учреждений, проверяет правильность исполнения сметы расходов. Ревизия финансовой деятельности проводится не реже одного раза в год;

7.3.2. участвует в работе Республиканского слета и заседаниях Республиканского совета БМООСП с правом совещательного голоса;

7.3.3. обязана потребовать внеочередной созыв Республиканского слета, Республиканского совета БМООСП, если по выявленным комиссией фактам нарушений решение может быть принято только Республиканским слетом или Республиканским советом БМООСП.

7.4. Обязанности Ревизионной комиссии:

7.4.1. контроль за выполнением уставных требований, решений Республиканского слета и заседаний Республиканского совета БМООСП  по финансовым вопросам;

7.4.2. разработка рекомендаций по вопросу улучшения финансовой и иной деятельности  Республиканского совета БМООСП, его организаций;

7.4.3. проведение документальных ревизий финансово-хозяйственной деятельности Республиканского совета БМООСП и подведомственных ему организаций;

7.4.4. рассмотрение жалоб, предложений и заявлений, поступивших в Ревизионную комиссию (Республиканский совет) БМООСП в установленные законодательством сроки.

7.5. Ревизионная комиссия составляет заключение по годовым отчетам и балансам. Без заключения Ревизионной комиссии баланс БМООСП утверждению Республиканским слетом, Республиканским  советом БМООСП не подлежит.

7.6. Работа Ревизионной комиссии строится в соответствии с годовым планом, один экземпляр которого накануне года для информации представляется в Исполнительную дирекцию.

7.7. Ревизионная комиссия для выполнения наиболее важных поручений привлекает актив, специалистов, консультантов, для чего в смете расходов Ревизионной комиссии предусматриваются необходимые средства.

7.8. Контрольно-ревизионный орган районного (городского) отделения БМООСП:

7.8.1. избирается слетом районного (городского) отделения БМООСП на срок два года. Порядок его избрания и количественный состав устанавливается слетом районного (городского) отделения БМООСП;

7.8.2. подотчетен в своей деятельности слету районного (городского) отделения БМООСП.

7.9. Права контрольно-ревизионного органа районного (городского) отделения БМООСП:

7.9.1. ревизует деятельность районного (городского) отделения БМООСП;

7.9.2. участвует в работе районного (городского) слета и заседаниях районного (городского) совета БМООСП с правом совещательного голоса;

7.9.3. обязан потребовать внеочередной созыв районного (городского) слета, районного (городского) совета БМООСП, если по выявленным контрольно-ревизионным органом фактам нарушений решение может быть принято только районным (городским) слетом или советом БМООСП.

7.10. Обязанности контрольно-ревизионного органа районного (городского) отделения БМООСП:

7.10.1. контроль за выполнением уставных требований, решений районного (городского) слета и заседаний районного (городского) советов БМООСП, его исполнительных органов и подведомственных организаций;

7.10.2. разработка рекомендаций по вопросу улучшения работы районного (городского) отделения БМООСП.

7.11. Работа контрольно-ревизионного органа строится в соответствии с годовым планом, один экземпляр которого накануне года для информации представляется в областной (Минский городской) совет БМООСП.

7.12. Контрольно-ревизионный орган областного (Минского городского) отделения БМООСП:

7.12.1. избирается слетом областного (Минского городского) отделения БМООСП на срок два года. Порядок его избрания и количественный состав устанавливается слетом областного (Минского городского) отделения БМООСП;

7.12.2. избирает из своего состава председателя и секретаря;

7.12.3. подотчетен в своей деятельности слету областного (Минского городского) отделения БМООСП.

7.13. Права контрольно-ревизионного органа областного (Минского городского) отделения БМООСП:

7.13.1. ревизует финансово-хозяйственную деятельность областного (Минского городского) отделения БМООСП, его исполнительных органов и подведомственных ему организаций и учреждений, проверяет правильность исполнения сметы расходов. Ревизия финансовой деятельности проводится не реже одного раза в год;

7.13.2. участвует в работе областного (Минского городского) слета и заседаниях областного (Минского городского) совета БМООСП с правом совещательного голоса;

7.13.3. обязан потребовать внеочередной созыв областного (Минского городского) слета, областного (Минского городского) совета БМООСП, если по выявленным комиссией фактам нарушений решение может быть принято только областным (Минским городским) слетом или советом БМООСП.

7.14. Обязанности контрольно-ревизионного органа областного (Минского городского) отделения БМООСП:

7.14.1. контроль за выполнением уставных требований, решений областного (Минского городского)  слета и заседаний областного (Минского городского) советов БМООСП;

7.14.2. разработка рекомендаций по вопросу улучшения финансовой и иной деятельности областного (Минского городского)  отделения БМООСП, его организаций;

7.14.3. проведение документальных ревизий финансово-хозяйственной деятельности областного (Минского городского) совета БМООСП и подведомственных ему организаций.

7.15. Работа контрольно-ревизионного органа строится в соответствии с годовым планом, один экземпляр которого накануне года для информации представляется в Республиканский совет БМООСП.

7.16. Контрольно-ревизионные органы в своей деятельности руководствуются настоящим Уставом БМООСП и действующим законодательством.

7.17. Члены контрольно-ревизионных органов несут персональную ответственность за качество и достоверность проведенной ревизии.

7.18. Результаты документальной ревизии излагаются в соответствующем акте, где наряду с объективным изложением состояния дел в ревизуемом органе формируются предложения (рекомендации) по устранению отмеченных недостатков. Решения контрольно-ревизионных органов обязательны для исполнения всеми руководителями подразделений БМООСП, которые в месячный срок сообщают о принятых мерах.

7.19. Заседания контрольно-ревизионных органов оформляются протоколами.

  1. ИМУЩЕСТВО И ДЕНЕЖНЫЕ СРЕДСТВА

8.1. БМООСП может иметь в собственности любое имущество, необходимое ей для материального обеспечения деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, за исключением объектов, которые согласно законодательству могут находиться только в собственности государства.

БМООСП может арендовать помещения, оборудование и инвентарь, необходимые для обеспечения своей деятельности.

8.2. Денежные средства БМООСП формируются из:

поступлений от проводимых в уставных целях лекций, выставок, спортивных и других мероприятий;

доходов от предпринимательской деятельности, осуществляемой в порядке, установленным законодательством;

вступительных и членских взносов;

добровольных пожертвований;

иных источников, не запрещенных законодательством.

8.3. Денежные средства и иное имущество БМООСП используются только для выполнения уставных целей и задач и не подлежат перераспределению между членами БМООСП.

8.4. Собственником имущества БМООСП, в том числе имущества, находящегося у его организационных структур, является БМООСП.

Организационные структуры БМООСП вправе распоряжаться имуществом БМООСП в порядке и пределах, определяемых настоящим Уставом.

8.5. Организационные структуры БМООСП, наделенные правами юридического лица, имеют отдельный баланс и текущий (расчетный) банковский счет, а также могут иметь иные счета в банках, небанковских кредитно-финансовых организациях.

8.6. БМООСП не отвечает по обязательствам своих членов. Члены БМООСП не отвечают по обязательствам общественного объединения, членами которого они являются.

8.7. Бухгалтерский учет и отчетность БМООСП ведется в соответствии с законодательством.

  1. ПОРЯДОК ПРЕКРАЩЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ БМООСП

9.1. Прекращение деятельности БМООСП может быть произведено путем ее реорганизации (слияния, разделения, преобразования) или ликвидации.

9.2 Деятельность БМООСП прекращается согласно решению Республиканского слета при условии принятия данного решения не менее чем 2/3 от участвующего состава делегатов слета либо на основании решения Верховного Суда Республики Беларусь в случаях, предусмотренных законодательством.

9.3. При реорганизации либо ликвидации БМООСП орган, принявший такое решение, создает ликвидационную комиссию.

9.4. Денежные средства и иное имущество БМООСП, оставшиеся после полного удовлетворения всех требований кредиторов, используются на цели, предусмотренные настоящим Уставом, если денежные средства и иное имущество БМООСП в соответствии с законодательством не подлежат обращению в доход государства.

свернуть

Список членов клуба юных спасателей-пожарных ГУО "Начская средняя школа имени М.Д.Шестакова Крупского района"

01.09.2021

1.Быков Назар Олегович                       9 класс

2.Занимонец Владислав Валентинович   9 класс

3.Комаровский Никита Владимирович    9 класс

4.Сазонов Никита Владимирович            9 класс

5.Антоненко Владимир Андреевич           11 класс

6.Кашкова Татьяна Дмитриевна               11 класс

7.Курто Николай Викторович                    11 класс

8.Макаревич Василий Александрович      11 класс

9.Пручковский Владислав Юрьевич         11 класс

 

Руководитель клуба юных спасателей-пожарных      

Шахрай Виктор Евгеньевич, учитель ОБЖ

свернуть

План работы КЮСП на 2021/2022 учебный год ГУО "Начская средняя школа имени М.Д.Шестакова Крупского района"

01.09.2021

Проводимые мероприятия

Срок выполне-ния

Ответст-

венный 

1. Набор учащихся в клуб юных спасателей-пожарных.

2. Оформление (обновление) стендов о деятельности КЮСП.

3. Разъяснительная работа среди учащихся о деятельности Белорусской молодежной организации спасателей-пожарных и порядке вступления в ее ряды.

сентябрь

рук-ль клуба

1. Акция по оказанию помощи одиноким престарелым «Помоги ближнему» (ко Дню пожилых людей).

2. Беседа (с викторинами) в 1-4 классах на тему: «Огонь – друг и враг человека».

3.Рейд по школе с целью проверки соблюдения правил пожарной безопасности.

октябрь

классные рук-ли

 

учитель ОБЖ

 

отв-ный за ПБ

1. Презентация газеты «Юный спасатель».

2. Занятия в 5-11 классах на тему «Причины возникновения пожаров».

ноябрь

классные рук-ли

учитель ОБЖ

 

1. Профилактическая акция среди школьников «Зима без опасностей».

2.Рейды среди населения с целью пропаганды соблюдения правил пожарной безопасности «Безопасный Новый год». 

декабрь

рук-ль клуба

классные рук-ли

 

1. Викторина в 1-6 классах на тему: «Мой безопасный дом».

2. Конкурс детского творчества «Спасатели глазами детей».

январь

учитель ОБЖ

 

классные рук-ли

 

1. Встреча с работниками пожарно-спасательной службы на тему «Героизм не на словах, а на деле».

2. Соревнования по пожарно-прикладному спорту «А ну-ка, друг-спасатель».

февраль

рук-ль клуба

 

классные рук-ли

 

1. День «Гражданской обороны».

2. Рейды среди населения с целью пропаганды соблюдения правил пожарной безопасности «Осторожно – весенние палы». 

март

классные рук-ли

 

1. Акция «Чернобыль. Память и боль».

2. Районный слет юных спасателей-пожарных.

апрель

классные рук-ли

учитель ОБЖ

1. Беседы в 1-11 классах на тему «Летние каникулы без бед».

2. Профилактическая акция среди школьников «Безопасно жить – себя любить».

май

классные рук-ли

 

рук-ль клуба,

учитель ОБЖ

свернуть